[文章撰寫:吳儀家 EmmaWu]
管理學之父彼得.杜拉克:「十九世紀到二十世紀,解決『
台灣即將進入超高齡社會,「生得少、活得久、生病走不了」
退休規劃-目標倒推法
人生有很多選擇,可以選擇是否結婚生子、是否買房買車, 唯一不能選擇的是「一定得退休」,但是對多數人而言, 退休太遙遠, 因此錯過了透過時間的加乘效果來達到退休目標的機會,「 準備時間越長,每年投入金額越少,財務壓力越小」。
Q1:希望幾歲退休?←必須切合實際,希望不是奢望
Q2:退休期間有多長?←目前以台灣平均餘命約80歲來推算, 因此80歲減掉退休年齡
Q3:希望退休後每個月生活支出為多少?←必須考量醫療費用
通常諮詢完上述問題後,八成會落在1,000萬~1, 500萬之間,我會以2%的通膨率回推上述金額, 接著選擇規劃的工具(每年報酬率),之後推算出:現在開始準備, 每個月必須投入多少資金?幾年後能夠達成目標?
退休規劃必須穩健且專款專用
退休專戶禁不起任何因景氣波動所造成的損損失, 我見過許多在股市中賺到好幾桶金的投資人以此作為退休準備, 但這幾年遇到更多因景氣循環又短又急, 賠掉八成退休金而不得不繼續工作延後退休的案例。
退休專戶也禁不起挪為他用、中途提領及中斷;時間不會再重來。
顧問天天都在碰類似的案子,苦口婆心,希望您少走冤枉路,我們說 別人的血淚故事給您聽,但是不要讓別人的故事變成你的事故。
此外,除了退休後的生活費用外, 醫療費用更是重要的支出項目之一,為何老人家常說久病無孝子? 難道真的是孩子不孝嗎?龐大的醫療費用、看護費用, 甚至是請不起看護只好辭去工作的薪水損失, 下面還有孩子必須養育, 子女之間因資金不足或照顧時間分配不均而漸有嫌隙, 這些壓力都因時間的增長而與日俱增。 替自己多準備一筆醫療照護金,除了替家人子女著想外, 也不會導致退休金提早用罄所衍伸出的問題。
規劃要趁早
在台灣,大部分的人都到四十歲時才開始為退休儲蓄,但卻發現, 必須要延後退休或是增加資金提撥,才有辦法按照計畫退休, 最大的原因出在於沒有趁早思考未來會面臨的壓力在哪裡? 一生會面臨哪些錢關?
未來孩子出生總花費是多少?有什麼花費?
買房應該要如何計劃?應該買嗎? 是否會導致其他規畫出現重大缺口?
買車是需要且必要的嗎?為了“方便”兩個字而買進負債( 車子在資產負債表中為負債)
因為開始就錯了,導致一路錯下去,退休後面臨「存款不足」 的問題。
「長久而言,重要的不是你能賺多少錢,而是你能留下多少錢, 以及留住多久。」